明日方舟机密圣所的换材料攻略
今天聊聊明日方舟机密圣所这档子事。活动里堆了不少材料，我们到底该换啥才划算？特设兑换所要搬空得花3075合约赏金。破碎大道危机等级9能拿1080赏金，特定危机合约600赏金，10到18级共360赏金。七个训练加起来700赏金。按破碎大道9级算，总赏金2380。每日更新合约最多拿145赏金，危机4级73赏金，8级再拿32赏金，特定合约40赏金。全拿的话5天就能搬空，只拿危机4级加特定合约的话7天搞定。活动到3月31日，时间够用。多出来的赏金用特设兑换无限池子或常设兑换所。这赛季合约赏金不回收了，我们得好好盘算。要么现在全花光，要么留着等下次池子刷新。选哪种得看情况。
选材料得看需求
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凝胶性价比最高。早期干员用不上，新干员精英化升级技能需要。但老玩家体系早就成型，13个需要凝胶的干员里5个六星5个五星，3个四星。这次活动bug补偿了10个凝胶，限定商店还有25个，加起来35个。13个干员精英化总共要37个，基本够用了。没技能专精需求的话，凝胶可以暂时不换。
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固源岩组值得考虑。想想当年抢源岩的苦日子，白面枭推进之王眼巴巴望着，1-7地图刷到麻木，嘴里还念叨“一杯茶，一包烟，一个暴君刷一天。”需要固源岩组的干员有13个，总需求229个，空一个人光精英化就要17个，技能升级专精还得9个，真是吃土大户。不过活动前“军备竞赛”时大部分干员早就精英化或专三了，这次商店的固源岩组可以为风笛等新干员快速合成提纯源岩，为风笛精英化专三做准备。也能让能天使这类新出的干员快速成型。
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聚酸酯组需求相对少些。四星以上干员精英化只需要9个，总需求287个。但技能升级专精用得多，不少限制都是因为聚酸酯组不足造成的。六星干员里14个需要聚酸酯块，总需求359个。专精技能用得多，本次活动低保场景不多，想冲击高难度可以囤一些给干员专精。不着急的玩家可以等下次商店刷新。
其他材料
龙门币、作战记录、芯片和二级材料按需获取。长期性价比不推荐换二级材料，等刷新再换想要的。常驻池的柏喙根据评测酌情拿。皮肤是复刻款，多赏金可以换。遗产信物是五星狙击和重装，重装干员应用场景多，优先拿重装信物补阵容。
总结
这次机密圣所材料选择看个人需求。凝胶老玩家基本够用，固源岩组适合冲新干员，聚酸酯组专精技能用得多。其他材料按需拿。活动时间够，慢慢换。祝各位在危机合约里如鱼得水。
